单位怎么把社保外包 单位社保外包需要准备的资料
根据有关劳动法规定,员工在单位工作必须与单位协商签订劳动合同,该单位必须依法给在职员工购买社会保险,以此来保障在职员工的社会福利,如果单位没有帮员工购买社保,是触犯了劳动合同法,员工有权要求单位为此做出一定补偿,这对单位来说无疑是一种损失。那么异地分公司不在本地注册的公司,如何在本地办理社保呢?可以准备公司有关等资料,把社保外包给人力资源企业。
那么,深圳单位代理社保需要准备什么资料呢?
1、公司营业执照复印件;
2、公司客户方案(协议);
3、公司单位员工身份证复印件。
公司单位代理社保流程:
1、初次沟通或者网上咨询,说明收费和参保资料情况
2、当月19号前要来我司签订社保代理协议书
3、委托代理或个人及单位提供资料
4、缴纳相关费用
5、我公司向社保局申报增减员及办理相关事务;(当月可查询社保记录)
6、后期由骏伯人力客服跟进续费、提供日常对应跟进
骏伯人力资源有限公司自2003年成立以来,立足10多年的优势,我们拥有专业的社保代理机构,劳动事务专家在线免费咨询;在这一行我们深得客户的好评与信赖,直到目前,我们公司有300多个网点。我们有着最透明的收费、最明细的协议、最快捷的办理;
公司名字:骏伯人力资源有限公司
联系人:黄先生
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