三、重复消费：个人每天产生的所有奖金的5%用于重复消费，

重复消费奖:还可以拿自己左右区重销业绩小区的10%（这里是指管理网体下的所有会员的重复消费业绩小区重销业绩的10%，小市场业绩结算、大市场业绩累计。指的是重复消费业绩的大小区按照重复消费计算大小区

四、互助基金：每天所有奖金的5%作为互助基金（全部奖金的5%） 互助奖：（从每个点位收入里扣除5%作为互助基金，放入该基金池，后台可以看到总数，会员系统奖金表里显示每一笔扣除的明细），三个月实际收入未满足6600元，从第四个月第一周开始享受返本，一周一分（加权平分）。（互助基金均分）直至回本为止。周结周发。（这个6600可以做成可修改的）

五、慈善教育基金（注册额的）5%,用于公益事业。每报1单系统自动扣除5%作为奖励基金池，后台显示该池里的资金数额，会员后台不显示。也就是公司的一个钱包叫慈善教育基金，公司每多一个会员，此钱包就增加6600*5%=330,做一个统计。只是给管理员看的。总后台及管理员账号授权显示。

六、奖励基金5%。（每报1单系统自动扣除5%作为奖励基金池，后台显示该池里的资金数额）同慈善教育基金一样。只是给管理员看。会员后台不显示，总后台及管理员账号授权显示。

首先要介绍一下PV值得概念，PV是一种核算产品成本和利润的计算单位，也被称所积分，PV可以有效的调整产品利润点，任何一家直销企业都要用到，简单地说PV值是计算奖金的依据。
一、加盟资格：
1、398PV       优惠顾客         2、1600PV     普卡会员
3、4800PV     金卡会员        4、11200PV    白金VIP会员
（注：在次月底前可以一次性升到任一级）
二、升级条件：
4800PV        见习主任
11200PV      主任
2.4万PV       见习经理：在二个部门中各有一个主任
10万PV        经理：在二个部门中各有一个见习经理
50万PV        高级经理：在二个部门中各有一个经理
150万PV      区域总监：在二个部门中各有一个高级经理
300万PV      全国总监：在三个部门中各有一个高级经理
1000万PV    一星董事：在三个部门中各有一个区域总监
2500万PV    二星董事：在三个部门中各有一个全国总监
6000万PV    三星董事：在三个部门中各有一个一星董事