钻石订单 9800 注册额pv8000 计算奖金和业绩按照注册额pv
注册流程：所有人可以注册，注册必须选货，产品没有pv。每个会员都可以注册黄金和钻石的体系的会员，没有时间限制，推荐人自己填写，如果会员玩的是黄金体系的，想给直推人注册一个钻石体系的也可以，但是推荐人必须填写为钻石体系内的人。直接扣除注册币钱包，不需要激活会员。谁注册扣谁的钱。
不存在会员升级，因为是两个单独的盘，黄金会员是黄金会员玩的盘，钻石会员是钻石会员玩的盘，会员注册的时候选择进入黄金会员的盘还是选择进入钻石会员的盘，可以两个盘都进。推荐人是当前玩的盘内的人。哪怕我是黄金盘的人，我注册其他人的时候也可以选择注册钻石盘，只是推荐人必须填写钻石盘的人，我过段时间也想玩钻石盘，那我也可以注册自己进入钻石盘。
一 众筹奖励（公排网，推荐关系小公排，如果吧，才，1,2,3,4都是A推荐的，那么应该是这样子的排列方式就是先左右的左，后左右的右）
众筹奖励
黄金会员 6000元
钻石会员 16000元
直推2人，出局一次拿一次，进入到电子币钱包。直推未满2人拿不到奖金。
"三军软件"是中国直销软件行业知名品牌；是中国直销软件业代表性企业；是中国备受市场欢迎的直销企业信息化软件供应商。是亚太地区知名的直销企业管理软件及电子商务应用解决方案供应商之一；一、提成奖：
本人伞下1-3层内每见一个点你就可得提成奖500元
第一层：500×3=1500元
第二层：500×9=4500元
第三层：500×27=13500元
三层内提成奖满点可得19500元加拓展金30000元，总计：49500元
二、拓展金：
你的M1、M2、M3市场在三层内每层可得到10000元的拓展金，三层总计可得到30000 元，计算方式即：M-1=5000元，
三、培育奖：
你伞下第四层的所有AB点达到标准市代和标准省代你可各得到5000元的培育奖金。第四层理论数字总计有54个AB点，培育每个人达到省标你均可得到10000元 多能得到54万元。
四、级差奖：
你伞下第四层所有C点位（理论数字共计27个C点）这27个C点位下面的ab点，每个ab点达到分销商1000元、市代理1000元、省代理1000元，此项奖金无限代领取，
五、互助奖：
可得伞下1-5层内所有人“级差奖”收入的5%，此奖项可无限期领取。（伞下5层内理论数字约有363人，每个人的“级差奖”收入都有你5%）。
六、福利奖：
可得5-10层内所有C点位下面的ab点达到分销商100元、市代100元、省代100元。此奖项可无限代领取。此奖项每层C点下面ab点的奖金与级差奖计算方式相同
七、日补贴：
日级差奖金的25%，补贴给期满30日后，当日没有任何奖项收入的会员，（加权）总奖金累计收入达到26000元停止日补贴发放。
“ 努力实干、按劳取酬 ” 是富迪营业代表奖酬晋升制度的实质精神，报酬的获得与学习成长、专业能力、积极上进、热忱服务有着劳不可分的联系，更是营业代表追求晋升成长的不二法门。 一、营业代表 A 、报酬：每月依据销售额对照报酬比率计算应得报酬；销售给持有贵宾卡的顾客销售额，以销售额的 10% 作为服务报酬。 月销售额 报酬比例 0~999 元 5%1000~3199 元 8% 3200-4999 元 13% 5000-7999 元 15% 8000 元以上 17% B 、晋升营业专员考核：营业代表连续二个月，每月销售业绩达到 3000 元，成为营业专员，次月生效。 二、营业专员 A 、报酬：每月销售额的 25% 计算销售报 酬；销售给持有贵宾卡的顾客销售额，以销售额的 10% 作为服务报酬。 B 、晋升特约专员考核：营业专员在连续的六个月内销售额合计达 20000 元以上成为特约专员，次月生效。 三、特约专员 报酬： 每月销售额的 30 ?计算销售报 酬；销售给持有贵宾卡的顾客销售额，以销售额的 15% 作为